面试官问你的职业规划，你别想多了， 面试官才不在乎你的职业未来，他在乎的是你：

1、能不能在公司老老实实干活

2、你这人有没有培养价值

关于第一点，公司希望你别跑的太快，这个很重要，因为你刚进公司都是不熟悉的，至少需要2个月以上你才能成为公司的熟练工，这段时间你不能为公司创造价值，但是公司要给你发工资。所以......公司希望你老老实实的干活，别三心二意.......

关于第二点，跟岗位有关，可能公司需要给你做培训，或者是希望能让你晋升一点，这个时候得看你有没有上进心，如果你有进取心理，公司再推一把，没准你就能为公司赚到更多的钱。

作为求职者，面试的时候，表表忠心是必要的，但是也别过头了。面试问你职业规划，无非就是想从你的言谈中得到 以上两点信息。 如果你一本正经的将5年计划，恐怕他们没耐心听，

所以最好的做法就是：把职业规划缩短到1~2分钟内，重点说明你踏实诚恳，积极上进。